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Aprendizagem na Mudança

Aprendizagem na Mudança

Uma das situações mais antigas que conhecemos dentro das organizações, é o sistema de recompensas e punições. Mas, hoje, vamos analisar esses métodos, através do que já aprendemos com a neurociência. A prática é muito comum dentro das organizações, a maioria delas...
Times Eficazes na Mudança

Times Eficazes na Mudança

  O tema da semana é sobre um assunto que trabalhamos bastante: times na mudança ou times eficazes na mudança. Essa é uma teoria e uma prática muito legal, porque você pode usar ela tanto para times que estão passando por processos de mudança quanto para times...
Agente de Mudanças

Agente de Mudanças

Vamos falar um pouco sobre quem é o agente de mudanças? Qual é o papel de agente de mudanças? E como você trabalha e engaja o agente de mudanças para sua organização? Nós escolhemos esse tema porque é um dos assuntos que mais nos procuram pra saber e é uma das coisas...
Planejando a mudança em três passos

Planejando a mudança em três passos

Todo mundo que nos contrata quer fazer o que? Quer saber de como eu planejo as nossas ações de mudança que estão acontecendo ou vão acontecer na organização. Para isso, existem muitos métodos para planejar mudança, mas vamos apresentar o processo de planejamento de...
Por que as pessoas não conseguem ser autônomas?

Por que as pessoas não conseguem ser autônomas?

Já pensou, que dentro da organização, quando a gente pensa que as pessoas teriam que conseguir fazer as coisas de uma maneira autônoma, a gente confunde autonomia com fazer sozinho?  Você já pensou na hipótese de que quando as coisas estão muito difíceis para você...
OS SETE PASSOS PARA COMUNICAR A MUDANÇA

OS SETE PASSOS PARA COMUNICAR A MUDANÇA

O texto de hoje é muito especial porque é sobre uma coisa que todo mundo nos pergunta e que muita gente nos procura para ser treinada, que é a como se comunicar na mudança. O que eu devo comunicar afinal de contas e como devo comunicar? Para esse texto, eu preparei um...