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Aprendizagem na Mudança

Aprendizagem na Mudança

Uma das situações mais antigas que conhecemos dentro das organizações, é o sistema de recompensas e punições. Mas, hoje, vamos analisar esses métodos, através do que já aprendemos com a neurociência. A prática é muito comum dentro das organizações, a maioria delas...
Times Eficazes na Mudança

Times Eficazes na Mudança

  O tema da semana é sobre um assunto que trabalhamos bastante: times na mudança ou times eficazes na mudança. Essa é uma teoria e uma prática muito legal, porque você pode usar ela tanto para times que estão passando por processos de mudança quanto para times...
A Curva da Mudança

A Curva da Mudança

Vamos falar um pouco sobre uma coisa muito legal que usamos em todos os nossos cursos que é a tal da Curva da Mudança. Pretendemos te mostrar como você pode diminuir a resistência das pessoas, inclusive a sua, em processos que envolvem mudanças em sua organização....
Agente de Mudanças

Agente de Mudanças

Vamos falar um pouco sobre quem é o agente de mudanças? Qual é o papel de agente de mudanças? E como você trabalha e engaja o agente de mudanças para sua organização? Nós escolhemos esse tema porque é um dos assuntos que mais nos procuram pra saber e é uma das coisas...
Planejando a mudança em três passos

Planejando a mudança em três passos

Todo mundo que nos contrata quer fazer o que? Quer saber de como eu planejo as nossas ações de mudança que estão acontecendo ou vão acontecer na organização. Para isso, existem muitos métodos para planejar mudança, mas vamos apresentar o processo de planejamento de...
Por que as pessoas não conseguem ser autônomas?

Por que as pessoas não conseguem ser autônomas?

Já pensou, que dentro da organização, quando a gente pensa que as pessoas teriam que conseguir fazer as coisas de uma maneira autônoma, a gente confunde autonomia com fazer sozinho?  Você já pensou na hipótese de que quando as coisas estão muito difíceis para você...